2010年1月,我国卫生部办公厅印发《2010年“优质护理服务示范工程”活动方案》的通知,3月,全国共72所医院被选为“创建优质护理服务示范医院”,广东省共5家,分别是:暨南大学附属第一医院(广州华侨医院)、南方医科大学珠江医院、中山大学第一附属医院、广东省人民医院、南方医科大学南方医院。创优通知已经下发快一年半了,各医院的创优情况怎么样呢?39健康网的编辑突击走访了其中两家医院:华侨医院和南方医院,实地考察患者对“创优服务”的满意度。
据39健康网相关统计数据显示,有80%的病人对医院不满意,主要来自对护理工作的不满意,护士直接面对病人,与病人相处的时间长,所以,病人遇到事情会第一时间找护士,如果护士不能很好的解决或满足要求,就容易造成病人的不满意,上升到对医院不满意。
服务态度好转
在39健康网之前对医院整体满意度的调查中,病人抱怨最多的是“服务态度差”。
此次走访中,患者反馈最多的是,“护士的服务态度好”。
郑阿姨的父亲已经82岁了,住在华侨医院普外一区的重症病房,已经9天了,她说父亲年纪大了,有时性格像小孩子,“经常半夜吵着说肚子痛,胸口痛,一定要我去找护士,找医生。护士跟他聊几句,他又不痛了。虽然经常这样,但护士从来没有抱怨,每次态度都很好。这点很不容易。”
住在南方医院神经内科的罗女士,明天就要出院了,在她的印象里,护士的笑让她印象深刻,“他们每天都来看我们几次,每次进病房,都是甜甜的笑脸。我们遇到问题,他们都很耐心的解答,在我住院期间,从未发现他们对病人不耐烦或是朝病人发脾气。”
更主动、细心、热心
住在华侨医院内分泌科的甘阿姨患有2型糖尿病,从发现至已经20多年了,这是第8次在华侨医院住院了,她说,“最近几年,身体愈发不好,每一年都来住一次,医院就像自己的娘家一样,每一次来,都能感觉到服务的提升。”
“就拿昨天晚上来说吧,半夜,我睡歪了,护士怕吵醒我,没敢动我,又怕我从病床上掉下来,就悄悄搬了凳子挡在旁边,在家里,儿女都做不到这么细心啊。”
“平时他们也很热心,每天来病房来几次,看看点滴打完没有,看看我们有什么需要,也会跟我们聊天。”
“我去过一些其他医院,护士经常是打上点滴就走,点滴打完了,还没人来,按了铃,都没人来。经常是打完针就走,问多几句,就爱理不理的。”
在这一点上,郑阿姨也深有感触,她说,有一天晚上,因为父亲的点滴没打完,迟迟不敢睡觉,“护士来了,问我为什么这么晚都不睡?我说要等点滴的打完。护士就跟我说,睡吧,不用担心的,我们会看着的。果然,点滴还未打完,他们就过来了。”
陈阿姨的母亲88岁,住在南方医院神经内科的重症病房里。由于年纪大,并伴随多种并发症,住院期间意识经常不清楚。她已经在医院守护母亲20多天了。
“母亲虽然经常处于无意识状态,根本没办法进行日常的沟通,但医院的这些护士们对她像对其他病人一样,经常陪她聊天,鼓励她,还时常写一些小纸条给母亲看,上面都是一些鼓励的话语,如,‘阿婆,加油!’‘我们一起努力,一定会闯过去的。’帮她洗头、擦身等事情,每件事情都做得一丝不苟。”
“对于一个意识不清的病人,其实他们马虎一些,也没人知道,但他们认真的做了,而且还主动想到一些鼓励病人的办法。”
护士更专业了,对病人的健康教育机会也多了
护士小周说,在病人的眼里,护士就是做基础工作的,打针换药,做护理。所以,病人对医生很尊重,却瞧不起护士。他对医院正在进行的“创优”非常支持,他说,定期进行有针对性的专业知识培训,这项措施非常给力,护士能学到更多的东西,这样就能更好的解答病人的问题,也能更好的对病人进行健康知识的教育。护士对病人的帮助多了,病人对护士的看法就会逐渐改变了。
郑阿姨的父亲年纪大,病情重,没办法自理,她说,“护士每次帮父亲进行擦身的时候,都会一边做,一边讲,告诉我们应该怎么擦,力度怎么把握。擦身有什么好处,不擦身有什么坏处,都会跟我们讲。”
“父亲手术后不愿意动,也不喜欢翻身。护士2个小时来一次,耐心的同父亲沟通不翻身的害处,在父亲理解并同意后,再帮他翻身。”
“父亲肾也有些问题,喝多了水,双脚就开始肿,护士告诉我,应该把父亲的脚垫高一点,就会好得多。”
“我觉得他们很专业。在他们工作时,就会告诉我们很多护理知识。我们有不懂的,问他们,他们都答得很详细,也很耐心。现在有什么问题直接找护士,基本上都能解决,比之前方便多了。”
在此次走访中,我们随机走访了华侨医院的普外一区、内分泌、ICU病房,走访了南方医院的神经内科病房,突击的对8位不同的病人或家属进行了详谈,听到的都是对医院“创优”的肯定,大都表示“感觉他们已经做得很好了”,更有患者家属直言,通过在医院陪护的20多天,对护士有了新的认识,希望将来娶媳妇,一定要娶一个做护士的,因为他们人好,心好,够专业。
推荐阅读:
(责任编辑:邹莲 摄影:superslash 通讯员:温志勤 吴剑鹏)
医院应该如何开展优质护理服务?护士应该提供怎样的优质护理服务?护士的待遇如何进行绩效考核?我国优质护理的未来趋势可能走向何方?对于这些焦点问题,39健康网独家采访暨南大学附属第一医院护理部主任陈伟菊,试图以该医院为样本,通过其过去一年多的“创优”经验和思考来回答。