专家呼吁：广州招工不体检“两对半”

　　近日卫生部快速回应轰轰烈烈乙肝检查话题，表示“常规体检删除乙肝项目”非官方意见。对此，广东省肝脏病学会会长李福山教授执着呼吁：“广东省作为有1000多万长期携带乙肝病毒人群的乙肝大省，应降低社会歧视，考虑率先取消招工体检时纳入乙肝‘两对半’检查。”

　　近半数乙肝携带者就业受歧视

　　李福山介绍，全国流行病学调查资料显示，我国人口中乙肝病毒携带者占7.8％，约9300万人。广东发病率高于全国，1岁至59岁人群表面抗原携带率仍高达13.3%，据此推算，广东省有1000多万人长期携带乙肝病毒。人数大约为全国的十分之一。

　　据广东岭南肝病研究所曾在今年初对200多名乙肝病毒携带者进行过调查，仅有18.41%的人有过单位在知晓自己为乙肝病毒感染者的情况下仍旧聘用自己的经历，58%参与调查的携带者表示单位并不知道自己是“大三阳”或“小三阳”，45.6%的人在就业的过程中因乙肝受到过歧视。

　　建议只留食品加工、保育行业检查“两对半”

　　“其实目前包括世界各国，都没有任何确凿证据表明‘两对半’阳性者在工作时会影响周围人群健康，但现实中就业单位存在大量因此拒收或辞退阳性者现象，这对他们非常不公平。”李福山教授指出。

　　目前国家公务员招考已取消对乙肝病毒携带者的限制。由此，李福山教授表示，广东作为“乙肝大省”，建议除如食品加工、保育等行业保留进行“两对半”招工外，可考虑率先取消此项检查，避免广大乙肝病毒携带者遭受社会歧视和就业不公待遇。

（责任编辑：王慧明）

39健康网(www.39.net)专稿，未经书面授权请勿转载。