4月16日,人力资源和社会保障部工资福利司、国家卫生计生委人事司、卫生发展研究中心相关领导莅临首都医科大学附属北京朝阳医院,就深化公立医院薪酬制度改革进行实地调研并召开座谈会,北京市医管局领导陪同调研。
国家卫计委人事司徐缓副司长首先简要介绍了此次调研的目的。
随后,陈勇院长围绕医院基本情况、实施公立医院改革情况和承担的医疗任务、职工薪酬情况及存在的问题和建议等四个方面的内容进行了汇报。在座谈会上,与会领导还就目前薪酬制度及工资结构等问题听取了医务人员及医院管理人员代表的意见。
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